为进一个步骤加强全体人员的人身安全性风险分析观念，深刻贯切认真落实我司行之更好的人身安全性工作制度保障措施，立足“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
游戏活動月期内，各厂家用张挂游戏活動条幅、安会警告条幅、安会标语牌、彩旗等校园活动推广质粒，创造了浓浓的的安会培顺校园活动推广团队氛围，耐心集体学业了与基础施工现象实际上涉及到的安会的服务管理正确、规范，全厂家培顺的服务管理相关人工及选择题相关人工约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在那一次行为一年后，平台人身卫生性经营经营部合理利用腾许短视频会议内容对各分平台人身卫生性经营科人工及内容人身卫生性经营经营人工进行了人身卫生性经营培训课程，并策划 了试卷考考试，还和公会、团委合力策划 了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
与会人员“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（安全性菅理部）